Скидка до 60% и курс по ИИ в подарок

Кадровое дело: курсы и обучение

Программирование Дизайн Управление Маркетинг Игры Кино и Музыка Психология Здоровье Общее развитие Инженерия Английский язык Для детей Другое Цифровой колледж Для детей Профориентация
  • Кадровое дело
Нашли 3 программы
~30 минут 34 профессии Профориентолог

Бесплатная профориентация

Пройдёте короткий тест, попробуете подходящие профессии на практике и получите консультацию профориентолога

Пройти профориентацию

Что такое кадровое дело

Кадровое дело — это работа с сотрудниками компании. Кадровики занимаются всем, что связано с документами: помогают их оформить, ведут учёт персонала, взаимодействуют с госорганами.

Часто задаваемые вопросы

  • На кого учиться, чтобы быть кадровиком?

    Кадровик — это специалист в сфере кадрового дела. Чтобы им стать, можно получить высшее образование по управлению персоналом или освоить профессию из этой сферы. Например, стать рекрутером, HR-менеджером или бухгалтером.
    Кадровику важно знать документацию по работе с персоналом, уметь управлять командой, разрабатывать корпоративную политику. Эти навыки вы сможете получить на онлайн-курсах по кадровому делу в Skillbox.

  • Можно ли стать кадровиком без образования?

    Без высшего образования — можно. Работодатели обычно не требуют университетские дипломы. А вот найти работу вообще без какого-либо обучения в сфере будет сложно. Компаниям нужны специалисты с навыками управления персоналом и хотя бы небольшим опытом работы.
    Если вы не хотите тратить годы на учёбу в университете, онлайн-курсы по кадровому делу — оптимальный вариант для начала карьеры.

  • Что входит в кадровое дело?

    Кадровое дело — это ведение документации, которая фиксирует отношения между сотрудниками и работодателем. Поэтому в каждой компании кадровики должны:

    • Оформлять приём на работу, отпуска, командировки

    • Вести личные дела и трудовые книжки

    • Составлять локальные рабочие инструкции

    • Готовить отчёты для госорганов

  • Сколько получает специалист по кадровому делопроизводству?

    Обычно кадровики зарабатывают от 60 000 до 100 000 ₽. Но суммы могут отличаться в разных специальностях. Например, IT-рекрутеры и HR-бизнес-партнёры получают около 110 000 ₽ в месяц. А бухгалтер, который занимается кадровым делом, может получать от 80 000 ₽.

  • Что почитать начинающему кадровику?

    Гайды для погружения в профессию:

    Кто такой кадровик и почему он нужен большинству компаний со штатом сотрудников

    Знакомимся с кадровым учётом

    Каждому кадровику важно знать законодательство, чтобы корректно оформлять документы. Поэтому советуем почитать Трудовой кодекс и другие нормативные акты, которые регулируют трудовые отношения. А на онлайн-курсах по кадровому делу спикеры поделятся дополнительными материалами, чтобы вы смогли разобраться в сложных моментах.