Компания Uber ввела в пилотном режиме понедельники без совещаний

Вскоре норма должна закрепиться на постоянной основе.

baza production / shutterstock

Екатерина Соколова

Редактор новостей о бизнесе и EdTech. Скроллить новостную ленту — и работа, и хобби.

В Uber пробуют отказаться от проведения совещаний по понедельникам. Все сотрудники получили письмо от руководства с просьбой не назначать собраний на начало рабочей недели. Первый такой понедельник уже состоялся 12 июля, второй будет 9 августа, пишет Business Insider.

Сотрудники всё-таки могут договориться о проведении совещания 9 августа, но только в случае крайней необходимости. По словам директора по персоналу Uber Никки Кришнамурти, скоро в рабочих календарях у сотрудников появится блок, который побудит их переносить общие встречи на другие дни. Он отмечает, что понедельник всегда кажется самым напряжённым днём недели — в первую очередь из-за того, что совещания проходят одно за другим.

«Мы подумали, что это хорошая возможность дать каждому сосредоточиться», — считает Кришнамурти.

Ранее Uber объявила о том, что с сентября сотрудники должны вернуться с удалёнки. Компания предложила гибридный график, при котором нужно приходить в офис только три дня в неделю, а всё остальное время можно работать дистанционно. Однако сотрудники негативно отреагировали на это.

Теперь компания пересмотрела график и предлагает находиться в офисе половину рабочего времени. Кроме этого, каждый сотрудник может раз в год в течение месяца работать откуда угодно, а некоторым разрешат полностью перейти на удалёнку.