Почти 60% HR-специалистов отказывали кандидатам из-за внешности
Каждый пятый считает этот критерий очень важным при трудоустройстве.
Тест: Форд, Джобс или Макиавелли? Угадайте великого менеджера по цитате
Читаете книги по управлению? Любите методики и стратегии? Узнайте больше о людях, чьи идеи изменили менеджмент.
В офис только с прививкой: новые правила в Facebook и Google
Другие ИТ-корпорации подобное требование не поддерживают.
Юнит-экономика: простой способ оценить прибыль бизнеса и его потенциал. Разбор методики
Изучаем один из самых популярных инструментов для анализа бизнеса. Бонус: Excel-калькулятор, куда нужно только подставить свои цифры.
«Все врут». Как компании годами подделывают данные ради многомиллионных прибылей
И что случается, когда тайное становится явным.
Компания Uber ввела в пилотном режиме понедельники без совещаний
Вскоре норма должна закрепиться на постоянной основе.
Простая стратегия и полезный флуд. Шесть правил для распределённых команд от ФРИИ
Как сделать работу удалённой команды эффективной и не превратиться в руководителя-снежинку? Рассказывает Анна Антонова из ФРИИ.
Оплата бензина, премии, путёвки на море: как сотрудников возвращают в офисы
И какие методы наиболее эффективны.
«Расположить человека к себе очень просто — вежливость, доброта и улыбка»
Михаил организует мероприятия как менеджер, ведёт их как ринг-анонсер и договаривается о бесплатном спорте для детей — как человек.
Олимпийские байки: прыгнуть задом наперёд и попасть в сборную по объявлению
Говорим о самых неординарных участниках Олимпийских игр.
YouDo и HeadHunter создали платформу для работы с самозанятыми
Её задача — автоматизировать взаимодействие с сотрудниками на аутсорсе.
Специалист по цифровой этике и повар для принтера: что нужно знать о профессиях будущего
Чему учиться сейчас, чтобы через пять лет ваше место в офисе не занял робот? Объясняют эксперт HeadHunter и Алёна Владимирская.
Повышение или психическое здоровье: 60% сотрудников выбирают второй вариант
За что теперь они ценят работодателей.
Business Model Canvas. Строим модель бизнеса на примере Uber и Netflix
Разбираем базовый инструмент для анализа бизнеса — модель Остервальдера. Ищем сильное предложение для клиентов и проверяем жизнеспособность стартапа.