Чем заняться 23 февраля и 8 марта?
Отменяем традиционные поздравления и говорим о действительно важном — заботе о себе и окружающих. А ещё рассказываем про крутой конкурс от Skillbox.
Иллюстрация: Котовская для Skillbox Media
Всё больше утверждается мнение, что желать мужчинам на 23 Февраля быть сильными, а женщинам на 8 Марта — красивыми — это позапрошлый век!
В преддверии гендерных праздников мы решили сделать подборку статей Skillbox Media о борьбе со стереотипами, заботе о себе и праве выбора. Не бойтесь меняться! Рвите шаблоны, ломайте стереотипы и будьте счастливы!
Skillbox запускает кампанию «Меняй профессию — меняй стереотипы». Расскажите, как вы последовали зову своего сердца и пошли наперекор общественному мнению. Авторы самых интересных историй получат сертификат на обучение и комплект фирменного мерча от Skillbox.
Узнать подробностиАбьюз и токсик на работе — что делать?
Рабочий коллектив — это те люди, с которыми мы, как правило, проводим большую часть времени. Но сказать коллегам (а особенно — руководителю) о том, что нам некомфортно с ними общаться, мы часто стесняемся или даже боимся.
Вот три текста, которые научат отстаивать личные границы на работе.
Гендерное неравенство — мнение экспертов
Нужно ли подросткам рассказывать о ценностях самовыражения? Почему в дизайне больше женщин, но на конкурсах их судят мужчины? Может ли женщина в XXI веке работать в промышленном дизайне? Разбираемся с экспертами.
8 марта в 15:00 состоится открытая онлайн-лекция о том, как гендерные стереотипы влияют на работодателей, соискателей и тех, кто только собирается выйти на рынок труда. Спикеры ответят на вопросы:
- Связан ли выбор профессии с гендером?
- Как психология влияет на выбор профессии?
- Насколько верны гендерные стереотипы с точки зрения психологии?
- Существуют ли «мужские» и «женские» профессии?
- Влияет ли гендер на успех в профессии?
- Насколько важен гендер для работодателя?
Феминизм в IT — за и против
А что о гендерном неравенстве думают девушки, работающие в IT? Одни утверждают, что здесь властвует сексизм и получить высокооплачиваемую работу невозможно. Другие уверены, что всё зависит от усердия и желания, как и в любой другой сфере.
Читайте также
Интересный материал о том, как менялось отношение к женщинам в дизайне в ХХ веке.
Особенности здоровья — всё ещё барьер?
Интернет упрощает быт людей с особенностями здоровья. Но, например, для слабовидящих и слепых людей подавляющее большинство сайтов и приложений по-прежнему недоступны. Рассказываем, что такое инклюзивный дизайн и почему использовать его в digital-продуктах не только благородно, но и выгодно.
Если у сотрудника падает работоспособность и настроение — это вовсе не признак того, что он ленивый. Возможно, у него есть особенности ментального здоровья. К счастью, в последнее время ментальное здоровье перестаёт быть табуированной темой, сотрудники всё чаще не скрывают проблемы от руководства.
И если вы работодатель, то вам точно пригодится наш гайд о том, как помочь сотруднику, который столкнулся с психологической проблемой.
Что делать с психологическими проблемами сотрудников?
Разбираемся, как можно помочь сотрудникам, столкнувшимся с ними.