Код
#Подкаст

Грокаем карьерный рост, или Как быть классным разработчиком, которого ценят и уважают

Подкаст «Люди и код», выпуск №112: Глеб Михеев.

Иллюстрация: Polina Vari / Skillbox Media

У нашего подкаста появился отдельный телеграм-канал. Подписывайтесь, чтобы не пропустить эпизоды, голосовать за новые темы, предлагать гостей и присылать вопросы для следующих выпусков.

Глеб Михеев


Ex-CTO и основатель агентства Beta.

Занимается коммерческой разработкой с 2003 года.

Руководит программным комитетом FrontendConf, консультирует компании, управленцев и разработчиков.


Содержание выпуска

  • Почему важно осознанно подходить к профессиональному росту
  • Про два типа разработчиков
  • Гибкие методологии: когда они лучше Waterfall, а когда наоборот
  • Почему бизнес ценит разработчиков, вовлечённых в бизнес
  • Об ошибках и их важности
  • Какие ошибки на карьерном пути совершал сам Глеб
  • Как формулировать карьерные цели
  • Какие цели могут быть в IT, кроме заработка в 600к/сек
  • Как найти своё призвание
  • О производительности разработчика и способах её повышения
  • Стоит ли компании вкладываться в обучение сотрудников
  • «Это не я, это всё они»: про внешний и внутренний локус контроля
  • О меритократиях и бюрократиях в IT
  • Почему брать на себя больше ответственности выгодно
  • Какая стратегия сотрудничества наиболее выгодна для профессионального роста

Полезные ссылки

Слушать выпуск

Больше интересного про код — в нашем телеграм-канале. Подписывайтесь!

Запишите ребёнка на бесплатный урок в Skillbox Kids ➞
Учим детей программированию, веб-дизайну и разработке игр. Преподаватель — IT-эксперт — подберёт курс по интересам ребёнка. Подробности — по клику.
Узнать больше
Понравилась статья?
Да

Пользуясь нашим сайтом, вы соглашаетесь с тем, что мы используем cookies 🍪

Ссылка скопирована