Все
Истории
Дизайн
Код
Геймдев
Бизнес
Маркетинг
Управление
Кино
Музыка
Проектная фотография
Развитие
Здоровье
Деньги
Образование
EdTech
Корп. обучение
Блог Skillbox
Глоссарий
Спецпроекты
Профориентация
Сотрудникам Сбера разрешили брать отпуск на год
И работать удалённо до трёх месяцев.
В Сбере ввели саббатикал, то есть длительный отпуск. Он может длиться от месяца до одного года, причём место за работником сохраняется. Отпуск оплачивает сам сотрудник, выйти из него можно в любой момент, пишет RB.ru.
«Саббатикал становится новым трендом — наша жизнь не состоит на сто процентов из работы, поэтому иногда важно сделать паузу и попробовать что-то новое, на что раньше не хватало времени. А после отпуска сотрудник сможет приступить с новыми силами к работе», — сказала Наталья Дудина, старший вице-президент, руководитель HR блока Сбербанка.
Помимо этого, сотрудники Сбера смогут работать удалённо из любой точки страны три месяца в году. Условия и бонусы — например, ДМС — при этом сохраняются.
Понравилась статья?
Да
