Рассказываем о практическом пособии, которое поможет создавать эффективные, вовлекающие и интересные тренинги.

Зачем бизнесу вкладываться в базовые кафедры и почему не надо бояться, что сотрудник потом сбежит в место получше, если отпустить его на учёбу.

Этот метод помогает показать учащимся связи между предметами или явлениями, разложить абстрактную или объёмную информацию по полочкам.

Рассказываем о книге, которая поможет развивать критическое мышление, умственную гибкость и здоровый скептицизм у ваших учеников.

Рассказываем о руководстве для коучей и менторов, а также для тех, кто готов инвестировать в обучение и развитие сотрудников.

Идеи социолога Джека Мезирова одни считают революцией в образовании, а другие — пустышкой. Как используют его теорию и за что критикуют?

Рассказываем о книге, которая поможет выстроить в компании систему проактивного обучения сотрудников.

Несложные рекомендации помогут облегчить процесс усвоения знаний.

Сейчас чего только не придумают — вот уже и Agile из сферы IT в педагогике используют. Зачем? Разбираемся.

Вот несколько самых значимых трендов, которые нельзя не учитывать T&D-специалистам в своей в работе.

Использовать квест можно как в офлайн, так и в онлайн-обучении, чтобы закрепить знания не только быстро, но ещё и весело.

Объясняем, как развить самодисциплину, креативность и концентрацию, а ещё помочь студентам любого возраста наслаждаться получением знаний.