Все
Истории
Дизайн
Код
Геймдев
Бизнес
Маркетинг
Управление
Кино
Музыка
Проектная фотография
Развитие
Здоровье
Деньги
Образование
EdTech
Корп. обучение
Блог Skillbox
Глоссарий
Спецпроекты
Профориентация
Activision Blizzard обвиняет DFEH в нарушении профессиональной этики
Корпорация уволила 20 сотрудников, которых уличили в харассменте.
В США продолжает бушевать масштабный скандал, связанный с дискриминацией женщин и токсичной корпоративной политикой в Activision Blizzard. Ещё в июле Калифорнийский департамент справедливого найма и труда (DFEH) подал иск против корпорации за «нарушение гражданских прав штата и законов о равной оплате труда» в отношении женщин. В результате компанию покинули руководитель отдела кадров, президент Blizzard и главный юрист издательства, а также три ключевых разработчика Diablo IV и World of Warcraft.
При этом корпорация смогла достичь соглашения с Комиссией США по соблюдению равноправия при трудоустройстве (EEOC). В результате корпорация учредила фонд в размере 18 млн долларов. Этими деньгами могут воспользоваться пострадавшие от дискриминации сотрудники, которые начали работать с 1 сентября 2016 года или раньше. Невостребованные средства корпорация будет использовать для улучшения внутренних «инициатив в области разнообразия, равенства и инклюзивности», а часть пойдёт на благотворительность.
На прошлой неделе это соглашение открыто раскритиковал профсоюз работников СМИ Америки — бюджет фонда назвали «крайне недостаточным». А совсем недавно Activision Blizzard решила подать заявление с просьбой остановить ход дела, запущенного Калифорнийским департаментом справедливого найма и труда.
Представители Комиссии США по соблюдению равноправия при трудоустройстве на прошлой неделе заявили, что два юриста из Калифорнийского департамента справедливого найма и труда ранее работали в этой комиссии и руководили расследованием, в котором Activision Blizzard выступала ответчиком. В итоге они спровоцировали конфликт интересов и нарушили профессиональную этику в целом и одно из правил профессионального поведения в частности.
«Два поверенных сотрудника DFEH, которые занимают руководящие должности в организации, ранее работали в EEOC, где они помогали вести расследование EEOC по обвинению №480-2018-05212 против Activision Blizzard, Inc. Затем они стали представителями DFEH в этом же судебном деле, и цель этого дела — оспорить постановление о согласии, возникшее в результате того самого расследования, которым они помогали руководить, работая в EEOC», — сообщается в новом судебном документе.
Подчёркивается, что после того, как адвокат EEOC поднял вопрос о конфликте интересов, оба юриста отключились от разговора.
Кроме того, сегодня Activision Blizzard сообщила об увольнении 20 сотрудников, которые ранее обвинялись в сексуальных домогательствах и харассменте. Компания рассказала о планах по расширению команды по этике, чтобы обеспечить «приятную и безопасную атмосферу», — Activision Blizzard создаст в команде 19 штатных должностей.
На этой неделе Международная ассоциация разработчиков игр (IGDA) провела большой опрос среди геймдев-специалистов. Выяснилось, что их профсоюзы медленно, но стабильно растут и увеличивают влияние в индустрии.
