Профсоюз «Учитель» собирает подписи за введение «ковидных» выплат педагогам

О какой новой системе идёт речь

Апробация новой системы оплаты труда учителей должна пройти с мая 2022 года по май 2023-го. А до апреля текущего года запланирован подготовительный этап, включающий анализ существующих систем оплаты труда учителей и разработку новых моделей расчётов.

Участвовать в пилотном проекте будут шесть регионов: Белгородская, Кировская, Нижегородская, Сахалинская, Ярославская области и Республика Мордовия.

Пилотный проект готовят во исполнение обращения Совета Федерации к правительству по вопросу установления единой системы оплаты труда педагогов, работающих в детских садах и школах. В том документе сенаторы выразили обеспокоенность тем, что в разных регионах России применяют слишком разные подходы к оплате труда учителей. Из-за того, что в федеральном законодательстве отсутствует норма о едином размере базовой части, зарплаты педагогов, выполняющих одни и те же обязанности и реализующих программы одного уровня, в разных субъектах РФ значительно различаются.

Окончательного текста постановления правительства о пилотном проекте пока нет. Изначально планировалось, что его подготовят до 30 апреля, но председатель Комитета Совфеда по науке, образованию и культуре Лилия Гумерова попросила ускорить этот процесс.

Чего требует профсоюз

Организация выступила за введение в кратчайшие сроки специальных «ковидных» выплат из средств федерального бюджета для учителей. Причём назначение надбавки не должно зависеть от того, есть ли в классе заболевшие коронавирусом дети, потому что «сколько среди детей носителей вируса, выяснить невозможно». Правда, каким должен быть размер таких выплат, в профсоюзе не уточнили.

Также там напомнили, что педагогическое сообщество ожидает повышения зарплат. Однако предполагается, что распространение новой системы оплаты труда произойдёт нескоро, поэтому финансовая поддержка нужна учителям уже сейчас.

Дело в том, что новую систему начнут апробировать только в шести регионах и только через несколько месяцев. А затем ещё какое-то время уйдёт на то, чтобы сделать выводы из этого опыта.

Ситуация с зарплатами педагогов оценивается как плачевная уже сейчас. Причём в январе-феврале 2022 года начали поступать сообщения и о снижении зарплат. А инфляция в прошлом году составила 8,4% (сейчас она уже 8,8%).

При этом учителя подвергаются риску заразиться коронавирусом и зачастую несут повышенную нагрузку.

Чтобы подписать петицию, можно заполнить специальную форму или распечатать подписной лист. После заполнения профсоюз просит прислать его фото на электронную почту info@pedagog-prof.org.

Напомним, в июле прошлого года со своими предложениями по корректировке подходов к оплате труда учителей выступали эксперты Высшей школы экономики. Наиболее удачной они считают модель интегрированного оклада. По их мнению, во внимание должны приниматься сложность и интенсивность работы педагогов.