Стало известно, каких специалистов больше всего не хватает на рынке труда

Cервис по поиску работы SuperJob провёл опрос представителей 1 тысячи российских предприятий и организаций. В нём участвовали менеджеры по персоналу и другие сотрудники, ответственные за подбор кадров.

Большинство компаний заявили, что работают в условиях нехватки сотрудников. Оказалось, что чем крупнее бизнес, тем чаще его представители жалуются на кадровый дефицит: о нём сообщили 85% небольших компаний и 89% фирм со штатом более 1 тысячи человек.

Больше всего, по данным опроса, кадровый голод ощущается в следующих сферах:

• Логистические и транспортные компании — 88% их представителей сообщили, что им не хватает кадров. Чаще всего ищут водителей и складских работников.
• Промышленные предприятия — 87% отметили кадровый дефицит. Производство и строительство страдают от нехватки квалифицированных рабочих и инженерно-технических работников.
• Торговые организации и компании, работающие в сфере услуг, — 86% говорят о нехватке кадров. В сфере продаж востребованы линейный торговый персонал, грузчики, комплектовщики. В сфере услуг — мастера и рабочие автосервисов и разнорабочие.

В 2023 году опросы также показали, что самые дефицитные профессии в России, по мнению кадровиков, — это квалифицированные рабочие, мастера цехов и инженеры. Сами работники по-прежнему считают самыми востребованными IT-специалистов. Другие популярные варианты — рабочие и врачи.