Продажи Ubisoft упали на 17% в первом квартале
Издательский бизнес компании просел на фоне рекордных показателей во время пандемии COVID-19.
официальный арт к игре six siege / ubisoft
Ubisoft представила отчёт о доходах за первый квартал финансового года. Прибыль значительно упала по сравнению с предыдущими показателями. За три месяца, закончившихся 30 июня, Ubisoft сообщила о снижении чистых продаж на 14% (до 415 млн долларов), а предзаказов игр — на 21% (до 384 млн).
Общее количество предзаказов немного выше спрогнозированного ранее показателя, но в целом оно всё равно снизилось по сравнению с первым кварталом прошлого года. Тогда пандемия COVID-19 обеспечила компании рекордные продажи. И это несмотря на то, что у издателя была более мощная линейка релизов, включающая в себя Uno: 50th Anniversary и обновления для Assassin’s Creed Valhalla, Watch Dogs: Legion, Immortals Fenyx Rising, Rainbow Six: Siege, Anno 1800, For Honor и The Division 2.
Ubisoft прогнозирует, что во втором квартале её прибыль составит 400 млн долларов, — снижение в этом случае составит 1% в годовом исчислении. Большую часть дохода, по предположению компании, обеспечат обновления для её действующих франшиз, а также эксклюзивная китайская игра для Nintendo Switch — Rabbids Adventure Party — и релиз сервиса Rocksmith+ на PC. Издатель рассчитывает падение прибыли ростом предзаказов в течение всего года.
Ubisoft также планирует расширить свою линейку премиальных AAA-проектов, а также собирается выпускать бесплатные игры для расширения аудитории. По словам представителей компании, 80% своих будущих инвестиций она будет вкладывать в разработку премиального контента, а оставшиеся 20% уйдут на расширение портфеля бесплатных тайтлов.
Тем временем в компании процветает токсичная культура внутри коллектива. Топ-менеджмент Ubisoft обвиняется в институциональных злоупотреблениях. Из-за этого компания рискует потерять талантливых разработчиков. И хотя глава Ubisoft всячески опровергает обвинения, сообщения о продолжающейся абьюзивной политике продолжают поступать — как со стороны бывших сотрудников, так и со стороны действующих.