«Обучение — это часть работы»: дизайнер с 20-летним стажем об учёбе в Skillbox
Иногда, чтобы вырасти, профессионалу достаточно толковой книги. А иногда нужно сменить работу и пойти учиться совсем другому.
vlada_maestro / shutterstock
Ираида Башинская
Россия, г. Москва
Пройденные курсы
Достижения
Сменила работу и попала в профессиональное комьюнити, к которому так стремилась.
В интервью Ираида рассказывает:
- зачем дизайнеру коллеги;
- зачем развивать то, что уже и так получается;
- как не засиживаться в своём болотце;
- как понять, что снова пора учиться.
— Вас не смущало, что многие преподаватели курса моложе вас?
— Совершенно нет. У каждого своя жизненная и карьерная история, и учиться можно даже у детей. В корне неправильно сравнивать себя с кем-то другим, лучше сравнивать себя вчерашнего и себя сегодняшнего. Что изменилось, куда ты двигаешься, что узнал, где потерял себя, чему нужно научиться — эти вопросы надо задавать себе и искать на них ответы. И если более молодой специалист может дать то, что ты ищешь, — ну и прекрасно! Его возраст в паспорте или возраст в профессии — это его личная история. Тебя должно интересовать только то, как этот человек может помочь, потому что каждый из нас в чём-то лучше, а в чём-то хуже.
«Только у дворника работа не меняется»
— Вы занимаетесь дизайном уже 20 лет. На чём специализируетесь?
— За это время было много разного: графический дизайн, полиграфия, когда-то давно занималась веб-мастерингом — это было что-то между программированием и дизайном, потом веб-дизайн, а накануне курсов я работала digital-дизайнером. Занималась цифровыми проектами издательского дома, сайтами журналов.
— Зачем вам понадобились курсы?
— Во-первых, я захотела погрузиться в UX-дизайн и анимацию, систематизировать знания, убрать в них пробелы; а во-вторых, мне недоставало комьюнити. В издательском доме много дизайнеров, но каждый работал в своем направлении: кто-то верстал полиграфию, кто-то занимался оформлением, делал баннеры. А в UX я была сама по себе.
— После стольких лет опыта у вас были пробелы в знаниях?
— Пробелы остаются всегда, потому что все профессии динамичны. Только у дворника работа не меняется, а что касается Digital — это каждый день что-то новое. И нужно черпать новые знания, принимать в работу, систематизировать. Помимо этого есть какие-то вещи, которые ты недоучил, упустил, — и с этим тоже нужно работать, регулярно развиваться профессионально.
— Вы сказали, что вам не хватало комьюнити. Почему это так важно?
— В работе всегда возникают спорные моменты, мы все люди и склонны сомневаться, поэтому нужны коллеги, которые поделятся мнением, — и где-то посередине вы найдёте истину. Вы помогаете друг другу, учитесь, расширяете кругозор. Также важен обмен ресурсами. Невозможно уследить за всеми публикациями, трендами в Digital, а когда ты в комьюнити, то вы обмениваетесь интересными наработками, идеями, так что оставаться на волне проще.
— А пробовали себя на фрилансе?
— Да, я работала веб-дизайнером на фрилансе. Но не стала затворником — по натуре я активный человек и старалась чаще встречаться с коллегами, заказчиками. Если вы фрилансер, полезно выезжать на какие-то профильные мероприятия, конференции. Главное — не замыкаться в своей работе, как в скорлупе.
Нужно развивать то, что у тебя хорошо получается
— Почему вы выбрали курс по UX?
— Я долго думала, какой курс взять первым: UX-дизайн или UX-анимацию: оба интересные и достойные. Мне кажется, UX-дизайн — это именно то, что у меня хорошо получается. А если так, то это и нужно развивать. В прошлом я училась на факультете вычислительной математики и кибернетики, дизайну в Британке, так что UX стал идеальным сочетанием моего опыта: он, с одной стороны, про красоту, а с другой — всё-таки про логику.
— И как вам учиться онлайн?
— Честно говоря, сперва было сложно. Я видела статистику, что почти 70% людей не доходят до конца всяких курсов. Тогда подумала: ну как так можно?! Я точно в эти 70% не попаду. Человек в силах определить, когда он получил достаточное количество информации, чтобы двигаться дальше. И в Skillbox если я вижу, что кто-то из ребят не заканчивает учёбу, то это не их проблема, а просто их путь. В этом плане онлайн-образование, конечно, более гибкое и удобное, чем классический вуз.
— На курсе много всего. Если навскидку — что запомнилось?
— Модули про тестирование интерфейсов. До курса у меня не было такой практики, но здесь попробовала, и это оказалось предельно интересным. Получить оценку продукта от самих пользователей, поговорить с ними — это очень полезная обратная связь.
— Были моменты, когда хотелось бросить учёбу?
— Иногда сложно организовать себя, найти цель: зачем ты это делаешь. Слышала про разные способы мотивации, кто-то на курсе даже дневник вёл. Лично меня очень взбодрила работа над дипломом. Это была возможность не только попробовать себя в реальном проекте, ведь многие студенты Skillbox и так работают, это скорее про возможность выступить со своей идеей, показать себя бизнесу, получить интересное предложение от работодателя.
— Про поиск работы расскажете?
— Центр карьеры Skillbox прислал мне вакансию, мы встретились с работодателем, поговорили — и я получила эту должность. Теперь работаю над банковским приложением в продуктовой команде.
— А почему вообще решили поменять работу?
— Любые перемены — это выход из зоны комфорта, который развивает тебя, встряхивает, заставляет мобилизоваться, взвесить свои шансы на карьерный рост. Ты меняешь не только работу, а смотришь на мир с другой точки зрения. Поэтому, проработав более трёх лет в издательском доме, я уже начала задумываться над переменами, чтобы не засиживаться в своём болотце.
— А что с комьюнити? Получилось?
— Да! На прошлой работе у меня было много проектов, но не было коллег, с которыми я могла их реализовывать. А теперь меня окружает целая команда, с которой мы трудимся над большими задачами сообща. Это интересно — отдавать все силы одному проекту. Понимать, что ты работаешь над ним каждый день, видеть, как он меняется, быть частью этого процесса.
— Как понять, что снова пора учиться?
— Сначала ты адаптируешься, и, как только привыкнешь к людям, процессам, рабочим ситуациям, — можно снова в бой. Я правда считаю, что обучение — практически непрерывный процесс, причём это не всегда курсы. Иногда достаточно толковой книги или лекции. Главное — осознавать, что это часть твоей работы, а не повышение квалификации раз в пять лет.
— Уже появились идеи, чему поучиться дальше?
— Как ни странно, да! Мне на новом месте работы явно не хватает копирайтера. Раньше я всегда работала с ним в паре, а сейчас мне самой нужно писать качественные тексты, поэтому хочу научиться делать это действительно хорошо.
Блиц
— Кем вы мечтали стать в детстве?
— Доктором, наверное, но точно не UX-дизайнером.
— Самый большой профессиональный страх, который вы смогли преодолеть?
— Наверное, страх публичных выступлений, потому что все дизайнеры в той или ной степени интроверты. Мы много общаемся с компьютерами и мало — с людьми. Поэтому выйти и что-то рассказать даже про продукт, над которым ты трудился, непросто.
— Что читаете, смотрите, чтобы быть в тренде UX-дизайна?
— Как и все дизайнеры: регулярно сижу на Behance, Awwwards. А читаю сейчас Даниэля Канемана «Думай медленно… Решай быстро» и «Refactoring UI» Adam Wathan & Steve Schoger.
— Как понять, что пора идти на курсы и учиться чему-то?
— Вот ты проснулся утром — и уже пора. Всегда.