Как найти работу в IT в 38 лет, будучи абсолютным новичком: история тестировщика Виктора

Виктор Иванов

Россия, Петрозаводск

---

Пройденные курсы

«Профессия Инженер по тестированию», «Java-разработчик».

---

Достижения

Не имея никакого бэкграунда в IT, с нуля освоил профессию тестировщика и нашёл работу после множества отказов.

---

---

Виктор рассказал:

• что привлекло его в профессии тестировщика;
• как выстраивал свой график учёбы и почему иногда сидел за компьютером по 16–18 часов;
• как искать работу в IT, когда тебе больше 35;
• о буднях начинающего тестировщика;
• для чего сейчас изучает язык Java.

Я работаю тестировщиком несколько месяцев и до сих пор удивляюсь, что в IT не бывает авралов (в производстве мебели они случались постоянно). Наоборот, здесь у меня всегда есть время тщательно обдумать все свои действия и решения. Мне нравится, что я могу влиять на продукт: предлагать значимые изменения, подмечать ошибки и нести за всё это личную ответственность.

«Узнал о профессии тестировщика и через два дня уже приступил к обучению»: как всё начиналось

Всю свою жизнь я был очень далёк от IT. Кроме специальности программиста, ни о каких других даже и не слышал. Занимался продажами, а потом — около 12 лет работал на производстве мебели. Труд был тяжёлым физически, но зато на предприятии я чувствовал себя стабильно: за долгие годы уже досконально выучил все процессы и неплохо зарабатывал.

Вот только однажды я осознал, что там впереди — никаких перспектив. Тогда-то впервые и задумался о смене работы, правда, когда и куда именно уходить, решить не мог. Пока размышлял о переменах, жене пришло письмо от службы занятости с предложением пройти бесплатное обучение и получить востребованную IT-специальность — тестировщика.

В тот момент я впервые столкнулся с названием этой профессии. Прочёл описание задач и обязанностей и… меня осенило — так это же я! По факту, на своей основной работе я тоже занимался тестированием, только не программ или приложений, а мебели. Мы разрабатывали разные методы производства, а потом проверяли, как изделия выдерживают нагрузки.

Воодушевившись, я представил, что могу выполнять примерно ту же самую работу, только за компьютером, — так и решил пойти учиться на тестировщика. И уже через два дня приступил к обучению.

Читайте также:

Что такое тестирование программ и зачем оно нужно

«Я человек любознательный, поэтому учиться мне нравилось»: об освоении профессии

Всё получилось как-то спонтанно. Я понятия не имел, куда иду и во что ввязываюсь. Действовал на энтузиазме. Поискал информацию в интернете, поизучал программы и купил самый объёмный курс по профессии, который только нашёл. О деталях специальности и реальных задачах тестировщика узнал уже после, в процессе учёбы.

Самым сложным было найти время на учёбу. Первые месяцы я приходил домой, ужинал и сразу садился за компьютер. Семью почти не видел, а все домашние дела перекладывались на жену. Потом понял, что так нельзя. Стал проводить вечера с родными, укладывать детей спать, а к обучению приступал только около 23:00. Спал в итоге всего часа по три. На выходных вообще мог заниматься по 16–18 часов подряд — просто не замечал, как пролетает время.

От обучения всегда получал удовольствие. Тому есть несколько причин. Во-первых, я очень любознательный человек: мне нравится получать новую информацию и обретать новые навыки. Во-вторых, структура курса устроена так, что на тебя ничего не давит — нет дедлайнов и ограничений. Просто учишься когда можешь, в своём темпе. Ни за кем не гонишься, никого не ждёшь. И в-третьих, если что-то непонятно, всегда можно задать вопрос. Я очень благодарен своему куратору за поддержку, мы с ним до сих пор остаёмся на связи.

Помню, первое время я очень удивлялся отзывчивости людей — только задашь вопрос, и тут же кто-то откликается, объясняет, присылает ссылки. Причём можно спрашивать что угодно, не только по поводу учебной программы, но и на рабочие темы. Например, если ты уже устроился по новой специальности и столкнулся с какой-то проблемой. Это круто.

Помню, я окончательно понял, что иду по верному пути и точно смогу добиться успеха в новой профессии, во время выполнения одного из домашних заданий. Нам дали сайт и попросили разобраться, почему он работает некорректно. Баг там был хитрый, визуальный, он не лежал на поверхности. Я справился за десять минут, даже без просмотра кода, а потом узнал, что некоторые студенты бились над задачей по 2–3 дня, но так и не смогли решить.

«Я откликнулся более чем на 200 вакансий, но везде получил отказы»: о поиске работы

Куратор посоветовал мне не тянуть с поиском работы и начинать процесс ещё до окончания курса. Тем более на тот момент мне было уже 38 лет. Он честно сказал: «Виктор, в IT смотрят на возраст и ещё как. Было бы тебе 20 лет, забрали бы сразу, а так — придётся постараться». К тому же, как я узнал, конкуренция в сфере с каждым годом растёт — об этом мне рассказали в Центре карьеры, чьи специалисты помогали мне грамотно составить резюме.

Искал работу в основном через HeadHunter. Стажировки не рассматривал. Такой формат хорош для юных и бездетных, а я всё-таки кормил семью. Но при этом настраивал себя на сокращение дохода, потому что понимал: первое время я буду всем казаться новичком, работодатель не сразу поймёт, хорошо или плохо я работаю и чего стою.

Наконец, одна компания пригласила меня на собеседование. Головной офис фирмы располагался в Петрозаводске, но, несмотря на удалённый формат работы, руководство хотело, чтобы тестировщик был местным.

На интервью со мной поговорили минут десять, провели блиц-опрос. Для проверки хард-скиллов попросили написать несколько команд для базы данных в SQL, но я так разволновался, что всё напрочь забыл, хотя перед этим усердно готовился. В какой-то момент честно признался: «Извините, что-то я разнервничался!» — но команда отнеслась к этому с пониманием и… предложила работу. Так моё первое собеседование стало последним.

Читайте также:

Популярные вопросы и задачи на собеседованиях тестировщиков

«В первый день мне показалось, что я ничего не знаю»: о работе тестировщиком

Уже четыре месяца я работаю в компании «РосКвартал». Это экосистема сервисов и услуг в сфере ЖКХ. Сейчас уже ощущаю себя здесь увереннее, освоился, но помню, как было страшно в первый рабочий день. Мне казалось, будто я ничего не знаю и не умею.

Для собственного успокоения пришлось дополнительно самообразовываться: после работы точечно, по темам, искал информацию в интернете, смотрел ролики на YouTube. Через месяц-полтора наконец почувствовал себя чуть-чуть свободнее.

Сложнее всего, на мой взгляд, наработать софт-скиллы. Научиться быстро находить нужную информацию, включать смекалку и логику. А ведь эти навыки жизненно необходимы тестировщику: зачастую он, подобно шахматисту, просчитывает «многоходовочки», последствия своих действий, чтобы, улучшая что-то одно, не сломать весь продукт. С хард-скиллами проще: имея должную базу, ты легко можешь заучить команды, написать для себя подсказки и положить их рядом с компьютером (я так и делал).

Сфера IT и мебельное производство — это небо и земля, их тяжело даже сравнивать. Тёплый и уютный домашний офис против не очень чистых и некомфортабельных производственных помещений; интеллектуальная, творческая работа против физической. Но самое главное, сейчас в моей жизни нет авралов и постоянного внешнего давления. Всегда есть время спокойно разобраться в проблеме, поразмышлять. Это очень ценно.

«Учусь дальше, чтобы заниматься автотестами»: про дальнейшие планы

Продукт, над которым я работаю в компании, имеет свою специфику — он постоянно требует обновлений. И мы их проводим. Используем ручное тестирование, так как автотестирование для наших целей неприменимо.

Но я поставил перед собой конкретную цель на ближайшее будущее — на уверенном уровне освоить язык Java, чтобы впоследствии перейти в автотестирование. Там больше перспектив для развития и выше оплата. Сейчас прохожу профильный курс по Java-разработке, уже дошёл до его середины.

В автотестировании человек пишет код, который проверяет приложение или сайт, без ручной работы. Процесс можно проводить на разных языках программирования. Я выбирал между JavaScript и Java. Первый скорее связан с визуальной частью, созданием интерфейса, второй — с работой программного кода. Всё-таки остановился на втором.

«Меняйте свою жизнь и не думайте о возрасте»: о наблюдениях

Мне 39 лет, и моя жизнь за последний год изменилась полностью. Я освоил IT-профессию с нуля и вот уже несколько месяцев работаю тестировщиком. Мои знакомые удивляются, что за короткое время я смог «эволюционировать» от палок до компьютера. Это и правда так. Теперь я чувствую, что делаю важное дело и востребован как специалист. У меня довольно гибкий график, нет переработок, есть время на отдых и семью.

Могу с уверенностью сказать: стереотип о том, что после 35 лет поздно начинать что-то новое, не имеет под собой никакого фундамента. Наоборот, обычно к этому возрасту человек нарабатывает опыт решения разных проблем и серьёзное отношение к работе.

На мой взгляд, работодатель должен смотреть не на цифры в паспорте потенциального сотрудника, а на его профессиональные и личные качества. К сожалению, пока на российском рынке так происходит не всегда. Да, я тоже столкнулся с этим, когда искал работу. Не опустил рук, а, наоборот, принял этот непростой вызов. Потому что верил в свои силы и уж точно не считал себя старым в 38 лет 🙂

Так что я уверен: кто ищет работу, тот обязательно её найдёт. Просто, вероятно, потребуется чуть больше времени и терпения.