«Никогда не думала, что буду работать бухгалтером»: история Евгении Кисловой

«Понимала, что без базы просто не вывезу»: как бывший кадровик решила изучать бухучёт

— Почему ты решила освоить бухгалтерское дело?

— До обучения я работала в кадрах. Я попала туда случайно: компания предложила мне должность и даже предложила оплатить обучение. Мне нравилось, и я видела много перспектив в профессии, которая предполагала путешествия. Но потом ситуация в стране изменилась, многие иностранные фирмы ушли из России, и пришлось менять место работы.

Мне повезло: практически сразу мне поступило предложение от другой компании, но уже на должность бухгалтера. Это была корейская компания, которая искала специалиста со знанием языка, и я подходила под этот критерий.

— Как тебе удавалось совмещать учёбу и работу на новом месте? Звучит как сложная задача.

— Честно — было тяжело. Из-за этого я делала большие перерывы в учёбе и даже несколько раз просила Skillbox продлевать мне доступ к курсу, и платформа всегда шла мне навстречу, за что я очень благодарна. Кроме того, очень порадовало то, что мне позволили поменять курс: изначально я записалась на программу по финансам, но потом поняла, что мне нужны более базовые знания по бухгалтерии, и попросила перевестись.

В итоге из-за всех этих перипетий я училась примерно полтора года. Зато успешно закончила программу, хоть и с перерывами.

— Что поддерживало тебя психологически в это время?

— Если без прикрас, то иногда ничего не помогало. Были моменты, когда я не сразу понимала материал, и тогда мне казалось, что я просто глупая и зря взялась за обучение. Но спасало то, что все новые знания я сразу же могла применять на практике в рамках своей работы. То есть это не та ситуация, где ты прошёл курс, а потом через год пытаешься вспомнить, что же ты там проходил.

Плюс курс был оплачен — это тоже мотивировало не забрасывать. Тем более у меня есть пунктик — доводить начатое до конца.

— А с каким материалом на курсе было больше всего сложностей?

— С модулями по обычным банковским операциям я разобралась быстро, как и с блоком про расчёт зарплаты и отпускных. Выручил опыт работы с 1С в кадрах.

А вот материальные и нематериальные активы, распределение расходов — здесь пришлось покорпеть. Не могу сказать, что это было невероятно сложно, просто требовалось больше времени, чтобы понять сам принцип.

— С чем были связаны переживания?

— У меня был — и отчасти до сих пор остаётся — синдром самозванца. Я была единственной в отделе без профильного образования и опыта в бухгалтерии. Все вокруг уже что-то знали, а мне нужно было постоянно спрашивать, уточнять — и при этом ещё переводить всё на другой язык. А чтобы перевести, нужно банально сначала по-русски понять, что тебе говорят. Поэтому первые месяцы были очень тяжёлыми. Я всё время сомневалась в себе: «Зачем меня взяли, если можно было найти человека с опытом?»

Но со временем, благодаря практике и обучению, у меня постепенно появилась уверенность в себе. Не могу сказать, что уже чувствую себя прирождённым бухгалтером, но теперь я по крайней мере точно знаю, что хочу и могу развиваться в этой сфере.

— Что именно тебя больше всего вдохновило в бухгалтерском деле?

— Наверное, возможность в дальнейшем перейти к работе с финансами и более глобальными процессами. Но я понимаю, что для начала нужно закрыть основы по бухгалтерии — например, закончить блок по налогам. Этот материал пока что мне даётся тяжело.

Для меня эта сфера всё ещё новая, и я постоянно сталкиваюсь с непривычными для себя задачами и ситуациями. Благо, у меня очень понимающие руководители и коллеги, которые всегда готовы поддержать и помочь советом.

Читайте также:

Что делает бухгалтер и какие есть категории бухгалтеров

«Корейский подход стал мне ближе российского»: как адаптироваться к работе в иностранной компании

— Как ты адаптируешься к работе на другом языке?

— Меня очень поддерживает коллектив. Окружение всегда играет ключевую роль в вопросах адаптации. Если вокруг люди, которые не готовы помогать, двигаться вперёд очень сложно.

Я точно не смогла бы справиться в одиночку. Но мне и не пришлось: мой начальник понимал, что взял сотрудника без опыта, поэтому не требовал от меня невозможного и поддерживал. А я, в свою очередь, делаю все возможное, чтобы быть полезной команде и отблагодарить их за веру в меня.

— А к иностранному рабочему менталитету сложно было привыкнуть?

Корпоративная культура в России и Корее сильно различается — это касается стиля работы, отношения к задачам и темпа. В корейской культуре особенно ценят скорость и точность. В России можно позволить себе сделать задачу медленнее запланированного и даже с небольшими неточностями. В Корее же ожидают максимальной внимательности, быстроты и очень высокого уровня владения Excel. Excel там — как для нас русский язык: на нём должны уметь «говорить» все. Каждая деталь — спланирована, просчитана и структурирована.

Это уже третья корейская компания, в которой я работаю, и, пожалуй, корейский подход стал мне ближе российского. Сейчас мне порой сложнее работать с российскими коллегами, чем с корейскими. Думаю, это потому, что я привыкла к высоким требованиям — и начала предъявлять такие же стандарты к другим.

— Каким своим рабочим результатом за это время ты гордишься больше всего?

— К сожалению, у меня такой характер, что я почти никогда себя не хвалю. Мне всегда кажется, что я делаю недостаточно и могу лучше. Даже если окружающие меня хвалят, внутри всё равно остаётся ощущение, что этого мало. Поэтому объективно оценить собственные успехи мне сложно.

Сейчас я занимаюсь сопоставлением данных между 1С и SAP — это бухгалтерские и финансовые системы учёта. В работу входит проверка AP (accounts payable — данные о кредиторской задолженности), AR (accounts receivable — дебиторская задолженность), расходов и других показателей. Проверяю, где данные внесены корректно, а где есть расхождения, провожу анализ.

По факту я уже самостоятельно веду целые проекты и уже не беспокою коллег вопросами — просто согласовываю с руководителем и вношу финальные правки. Надеюсь, что дальше я буду становиться ещё профессиональнее и независимее. Мне искренне хочется отблагодарить коллег за помощь и как можно скорее начать помогать уже им.

У меня впереди ещё долгий путь, и полную уверенность в себе я обрету только тогда, когда досконально изучу бухгалтерское дело.

— Это правда! Какие цели ты ставишь перед собой, помимо завершения курса?

— Сейчас у меня две цели. Первая — пройти обучение по финансовому анализу, потому что мне интересна эта сфера. Вторая — поехать в Корею на обучение от моей компании. Это программа, на которую отбирают сотрудников из разных стран, чтобы те в течение шести месяцев проходили обучение по разным направлениям бухгалтерии и финансов. Это уникальная возможность прокачать свои навыки, так что сейчас моя задача — сделать всё, что от меня зависит, чтобы меня выбрали.